Conducteur Porteur Permis c H/F
Conducteur Porteur Permis c H/F
France Travail · Cernay-lès-Reims - 51 · CDD
📑 Missions du poste
Vous serez chargé(e) de transporter de la marchandise alimentaire auprès des grandes et moyennes surfaces, boulangeries et restaurants. Vous serez amené(e) à décharger et ranger. Vous êtes en relation avec les clients quotidiennement.
Vous bénéficiez d'une expérience significative de 1 an minimum en transport frigorifique.
Amplitude horaire : 5H00-17H00.
Vous livrez sur les secteurs Marne, Ardennes et Aube.
👤 Profil recherché
Experience: 12 Mois - En livraison frigorifique
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Livraisons frigorifiques
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Livraisons frigorifiques
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
